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Durch die Kooperation zwischen der EAF und dem Deutschen LandFrauenverband (im Aktionsprogramm Kommune - Frauen in die Politik) entstehen wichtige Synergieeffekte, durch die wir Frauen in ländlichen Räumen und gerechte Teilhabe voranbringen.
Unsere Veranstaltungen zu Bits & Bias stießen auf große Resonanz bei kleinen und mittelständischen Unternehmen in der Region Stuttgart. Neben der Sensibilisierung für unbewusste Diskriminierungen durch digitale Anwendung im Personalwesen, erlaubten die zahlreichen guten Beispiele aus der Praxis den Teilnehmenden eine schnelle und niederschwellige Umsetzung im Arbeitsalltag.
Mit dem „Aktionsprogramm Kommune – Frauen in die Politik!“ stärken wir bestehende Netzwerke vor Ort und können mit fachkundiger Expertise Veränderungen hin zu einer attraktiven, zeitgemäßen und familiengerechten Kommunalpolitik anstoßen. Die EAF Berlin ist dabei eine zuverlässige und inspirierende Projektbegleiterin.
Seit 2009 führt die EAF Berlin das Careerbuilding-Programm „Sign Up“ für Postdoktorandinnen der Max-Planck-Gesellschaft durch. Das Programm greift zentrale Herausforderungen der Nachwuchsförderung in der Wissenschaft gezielt auf und leistet damit einen wichtigen Beitrag zur strategischen und diversitätsorientierten Personalentwicklung in der MPG. Wir schätzen die Expertise der EAF Berlin und unsere hervorragende Partnerschaft ausgesprochen.
