Sexismus in der (Kommunal-) Politik

Das digitale Fachforum am 27.01.2026 zum Thema Sexismus in der (Kommunal-)Politik im Projekt Frauen.Vielfalt.Politik. beleuchtet Erfahrungen, Gegenmaßnahmen und Veränderungsansätze.

Veröffentlicht am: 27.01.2026

Veranstaltungsbild zu: "Sexismus in der (Kommunal-) Politik"

Eine Gruppe demonstrierender Menschen ist im rechten Bildbereich zu sehen. Einige von ihnen halten Plakate, eine Person spricht in ein Megafon. Oben links erscheint der grüne Schriftzug „Veranstaltung“, darunter das Logo von „Frauen Vielfalt Politik“.

Sexistische Sprüche, abwertende Kommentare über Aussehen oder Kleidung, ungleiche Chancen: Sexismus als Diskriminierung aufgrund des Geschlechts ist in der Politik nach wie vor alltägliche Realität. Insbesondere Frauen und queere Personen sind davon besonders betroffen.

Über die Veranstaltung

Welche Mechanismen kennzeichnen das Phänomen Sexismus? Welche Strategien helfen, damit umzugehen? Und was muss sich strukturell ändern, damit die gleichberechtigte politische Teilhabe aller möglich ist?

Neben einem Input von Prof. Dr. Clarissa Rudolph, OTH Regensburg, zu Mechanismen, Strategien und notwendigen strukturellen Maßnahmen gegen Sexismus in der Politik wird die Kommunalpolitikerin Julia Klewin berichten, wie sie Sexismus in der Kommunalpolitik konkret erlebt, was sie als Reaktion auf sexistische Kommentare oder Vorfälle empfiehlt und welche Maßnahmen gegen Sexismus in Parteien, kommunalen Gremien oder Kommunalverwaltungen aus ihrer Sicht notwendig sind. Zudem stellt das Bündnis gegen Sexismus seine Angebote für kommunale Akteur*innen vor.

Hier finden Sie das vollständige Programm.

Anmeldung

Datum: 27.01.2026, 18:00 bis 19:45 Uhr
Ort: online
Zur Anmeldung

Die Referentinnen

Prof. Dr. Clarissa Rudolph, OTH Regensburg
Julia Klewin, Mitglied im Rat der Stadt Essen
Laura Giardina, Projektkoordinatorin “Bündnis gegen Sexismus”

Drucken

30.07.2021

Foto von Olaf Scholz mit Zitat, mehr im Text.

Kanzlerkandidat Scholz im Gespräch mit der Berliner Erklärung.

26.07.2021

Foto von Ricarda Lang mit Zitat, mehr im Text.

Ricarda Lang im Gespräch mit der Berliner Erklärung.

20.07.2021

Interview mit Kathrin Mahler Walther.

28.06.2021

Um Frauen mit Migrationsbiografie in der Politik zu fördern, veranstaltet die EAF Berlin das Mentoringprogramm Vielfalt. Herzstück des Konzeptes bilden die Mentoring-Beziehungen.

25.06.2021

Portrait von Kathrin Mahler Walther mit der Überschrift 'New Leadership - Inclusive Leadership'.

Die EAF Berlin stellt einen neuen Führungsansatz an der Akademie für Führungskräfte der Helmholtz-Gemeinschaft vor.

07.06.2021

Die EAF-Geschäftsführerin belegt Platz 1 der PROUT-in-SMEs-Liste.

02.06.2021

EAF-Expertin Lisa Hanstein über Chancen und Risiken von künstlicher Intelligenz.

26.05.2021

Digitale Konferenz zum Thema Flexibilisierung von Arbeit in Produktion und Fertigung. Die EAF Berlin und die Volkswagen AG zeigen, was möglich ist.

10.05.2021

Am 3. Mai 2021 haben mehr als 200 Personen an dem von der EAF Berlin und dem Verein erfolgsfaktor Frau organisierten Online-Kongress teilgenommen.

15.04.2021

Hanna Völkle und Lisa Hanstein arbeiten zu gesellschaftlichen Fragen der Digitalisierung und wurden als Expertinnen in die Liste aufgenommen.

07.04.2021

EAF-Expertise zum Potenzial von Künstlicher Intelligenz für mehr Fairness und Gleichstellung im Bereich weibliche Unternehmensgründung.

24.03.2021

Grafik mit #SayTheirNames und den Namen und Gesichtern der in Hanau Getöteten.

Die EAF Berlin schließt sich der Resolution zur Einsetzung einer Enquete-Kommission im Abgeordnetenhaus zu strukturellem Rassismus im Land Berlin an.

22.03.2021

Im Hintergrund eine demonstrierende Menge, im Vordergrund ein Plakat mit der Aufschrift: 'Black Lives Matter'.

EAF Berlin bietet Erfahrungsaustausch mit unterschiedlichen Firmenpartnern zur Antirassismusarbeit.

21.03.2021

Das vom Co:Lab initiierte Projekt „KoKI – KI in Kommunen“ hat eine Publikation zu den Chancen der Digitalisierung für Kommunen veröffentlicht.

15.03.2021

Monitoring der Wahlen in Hessen, Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz: Ein genderfokussierter Blick auf die neu gewählten Parlamente und Spitzenposten.