5. Mixed Leadership Konferenz am 8. Juni 2021 Gemischte Teams – Erfolgsfaktor für Wandel und Innovation

Die Bayer AG und die United Leaders Association (ULA) laden zur Digitalkonferenz ein, zu deren Kooperationspartner*innen auch die EAF Berlin gehört.

Neben interessanten Redner*innen aus der Wirtschaft erwartet die Teilnehmer*innen ein prominent besetztes politisches Panel mit Vertreter*innen der Parteien CDU, SPD, FDP und Bündnis 90/Die Grünen.

Auch Dr. Helga Lukoschat, Vorstandsvorsitzende der EAF Berlin wird an einem Transformationsdialog zum Thema Flexibilität und Vielfalt teilnehmen und sich unter anderem mit Dr. Stefan Kreher, Personalleiter bei Volkswagen (VW) in Kassel, Eva Maria Scheid, Präsidentin des European Women’s Management Development Network (EWMD) Berlin-Brandenburg und Sylvia Thun, Direktorin für E-Health und Interoperabilität am Berliner Institut für Gesundheitsforschung zu diesem Thema austauschen.

Zwischen den Programmpunkten haben die Besucher*innen die Möglichkeit, sich auf dem „Marktplatz der Netzwerke“ digital auszutauschen und über verschiedenen Angebote zu informieren. Den Eröffnungsimpuls zum Thema „Mixed Leadership als Führungsaufgabe bei der Anwendung von Künstlicher Intelligenz“ wird Dr. Djork-Arné Clevert, Head of Machine Learning Research der Bayer AG, halten.

Zur Anmeldung geht es hier: www.ula-mixed-leadership.de

08.03.2018

100 Jahre Frauenwahlrecht EAF Berlin begleitet Jubiläum mit Kampagne

Die EAF Berlin startet in die Jubiläumskampagne anlässlich 100 Jahre Frauenwahlrecht u.a. mit der Webseite www.100-jahre-frauenwahlrecht.de. Hier finden Sie ausführliche Informationen zu allen Aktivitäten und Kooperationspartner*innen rund um das...

20.02.2018

„Wir werden immer starke Frauen bleiben!“ Zwischenseminar im Programm Open Doors – Open Minds

Vom 12. bis 15. Februar trafen sich die Teilnehmerinnen des Programms „Open Doors – Open Minds“ – ein Projekt zur beruflichen Orientierung und politischen Bildung für geflüchtete junge Frauen – zum Zwischenseminar in Berlin.

19.02.2018

Karriere mit Kindern Volkswagen schließt innovatives Programm zur Vereinbarkeit erfolgreich ab

Volkswagen hat in Kooperation mit der EAF Berlin ein Pilotprojekt zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie für angehende Führungskräfte abgeschlossen. Das Programm „Karriere mit Kindern“ startete vor zwei Jahren mit dem Ziel, Führungs- und...

09.02.2018

Zarte Fortschritte Gleichstellungspolitische Etappenziele im Koalitionsvertrag

Gleichstellungspolitische Verbesserungen im Koalitionsvertrag zwischen CDU/CSU und SPD sind erkennbar – insbesondere im Vergleich zum Sondierungspapier. Die EAF Berlin begrüßt, dass Gleichstellungspolitik Querschnittsaufgabe sein wird, um...

23.01.2018

Beiräte für den Mittelstand EAF Berlin unterstützt Fachkonferenz

Beiratsgremien begleiten die Unternehmensführung strategisch – auch und in besonderer Weise im Mittelstand. Die EAF Berlin ist Unterstützerin der Beiräte-Konferenz die am 23. März 2018 in Berlin stattfindet.

19.12.2017

Open Doors - Open Minds Programm zur Berufsorientierung für geflüchtete Frauen gestartet

Im Dezember startete der 4-tägige Auftaktworkshop des Programms »Open Doors – Open Minds«. Eine beeindruckende und Mut machende Erfahrung nicht nur für die Teilnehmerinnen, sondern auch für alle die daran mitgewirkt haben.