Konzeption: Wir konzipieren speziell abgestimmt auf Ihre Organisation und Ihre Ziele Mentoring-Programme sowie Mentoring-Trainings und Netzwerkevents. Wir beraten Sie zur Kommunikation, zu Auswahlverfahren und Matching.

Durchführung: Im Auftrag unserer Kunden führen wir Programme oder Programmbestandteile als externe Trainer*innen durch und vermitteln Mentoring-Kompetenzen. Wir arbeiten dabei mit abwechslungsreichen Methoden, die sowohl interaktive als auch reflexive Elemente einschließen.

Evaluation: Viele Mentoring-Programme werden von uns mit einer wissenschaftlichen Auswertung begleitet. Wir entwickeln programmspezifische Fragebögen und führen auch die Erhebung und die Auswertung durch.

Kommunikation: Wir erstellen für unsere Auftraggeber praxisorientierte Mentoring-Leitfäden und anschauliche Good-Practice Broschüren.

Deutsche Gesellschaft für Mentoring

Wir wissen aber auch: Mentoring ist kein Selbstläufer. Sein Erfolg hängt wesentlich von der Qualität der Programme ab. Die EAF Berlin ist deshalb Gründungsmitglied der DGM | Deutsche Gesellschaft für Mentoring und arbeitet nach den Qualitätskriterien der DGM.