Aktuelles
Regionale Bündnisse
Für mehr Frauen in Führungspositionen
Helene Weber-Kolleg
Für mehr Frauen in kommunalpolitischen Entscheidungspositionen
Mentoring D
Mentoring und Beratung für KMUs und bundesweites Online-Portal
STUDIEN UND PUBLIKATIONEN
Schlüsselfaktor F&E: Personalstrategien für mehr Frauen in Führung
Engagiert vor Ort: Aktuelle Studie zu Kommunal-politikerinnen
Kinder und Karrieren: Die neuen Paare. Doppel-karrierepaare mit Kindern in Deutschland.
Dual Career: Expertise zum Wissenschaftsstandort Hessen
Karrierek(n)ick Kinder: Studie zu Müttern in Führungspositionen
Neue Wege. Porträts von Männern im Aufbruch.
Flexible Arbeitsmodelle für Führungskräfte. Eine Studie der EAF, erschienen in PERSONAL 07/2008.
Gender als Innovationspotenzial in Forschung und Entwicklung.
Karrieren entwickeln. Das Leben gestalten.
Durch Mentoring, Training und Coaching fördern wir
- den beruflichen Ein- und Aufstieg ambitionierter Frauen,
- die Vereinbarkeit beruflicher und persönlicher Ziele und
- das bürgerschaftliche Engagement von Frauen und Männern.
Unsere Programme richten sich insbesondere an Schülerinnen, Absolventinnen, Berufseinsteigerinnen und Frauen in Führungspositionen. Wir unterstützen sie, ihre Karriere zu planen und durchzusetzen. Wir bringen sie in Kontakt mit erfahrenen Frauen in Führungspositionen, fördern den Austausch zwischen Frauen und Männern und schaffen generationenübergreifende Netzwerke. Mit unseren erfolgreichen Programmen beschreiten wir neue Wege zur Förderung des Führungsnachwuchses und der Work-Life-Balance von Frauen und Männern.
Sie interessieren sich für die Expertise der EAF?
Gern informieren Sie über unsere Angebote, beraten wir Sie zu Ihrer persönlichen Karriereentwicklung oder vermitteln Ihnen einen Coach. Wir sind ebenfalls Ihr Partner, wenn es darum geht, für Ihre Organisation ein spezifisches Careerbuildingprogramm zu entwickeln. Als Mentoringexpertinnen unterstützen wir Sie auch bei der Durchführung einzelner Bestandteile Ihrer Programme.
Gern beraten wir Sie zu Ihren Fragen und erstellen Ihnen ein spezifisches Angebot.
Ihre Ansprechpartnerin: Manuela Möller
030-3087760-62 | moeller(at)eaf-berlin.de
